Analityczka / Analityk Hurtowni Danych / BI (projekt)
⚲ Warszawa
Do uzgodnienia
Wymagania
- SQL
- Enterprise Guide (nice to have)
- 4GL (nice to have)
- makra (nice to have)
Opis stanowiska
Wymagania:
- Min. 2 lata doświadczenia w analizie biznesowej lub systemowej w obszarze danych, hurtowni danych lub BI.
- Dobra znajomość SQL umożliwiająca samodzielną analizę danych
- Umiejętność pracy z dużymi wolumenami danych
- Doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji analitycznej i specyfikacji wymagań
- Doświadczenie w przygotowywaniu scenariuszy i przypadków testowych
- Umiejętność analitycznego myślenia oraz modelowania procesów biznesowych
- Umiejętność bezpośredniej współpracy z użytkownikami biznesowymi
- Znajomość branży ubezpieczeniowej, w szczególności procesów likwidacji szkód, świadczeń lub systemów polisowych będzie dodatkowym atutem
Mile widziane:
- Znajomość SAS (Enterprise Guide, 4GL, makra)
- Doświadczenie w projektach hurtowni danych, migracji danych lub przebudowy architektury danych
Zakres obowiązków:
- Analiza wymagań biznesowych oraz procesów biznesowych
- Opracowywanie analiz, specyfikacji funkcjonalnych i dokumentacji projektowej
- Współpraca z użytkownikami biznesowymi przy definiowaniu wymagań dla rozwiązań danych i raportowych
- Analiza dużych wolumenów danych na potrzeby projektów oraz testów
- Przygotowywanie scenariuszy, przypadków i wyników testów
- Współpraca z zespołami programistycznymi podczas projektowania i wdrażania rozwiązań
- Udział w projektach rozwoju oraz transformacji środowiska danych i raportowania
Oferujemy:
- Umowa o pracę na czas trwania projektu i atrakcyjny tryb pracy hybrydowej: 4 dni z biura w miesiącu
- Praca w centrum kompetencyjnym BI – niezależnej jednostce łączącej funkcje biznesowe, analityczne
- Współpraca z ponad 100 specjalistami IT w ponad 20 technologiach naszej Hurtowni Danych
- Motywujący system wynagrodzeń
- Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
- Opieka medyczna w PZU Zdrowie
- Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
- Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
- Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
- Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
- Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
- Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
- Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
- 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
- Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 15 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
- Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią
- Min. 2 lata doświadczenia w analizie biznesowej lub systemowej w obszarze danych, hurtowni danych lub BI.
- Dobra znajomość SQL umożliwiająca samodzielną analizę danych
- Umiejętność pracy z dużymi wolumenami danych
- Doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji analitycznej i specyfikacji wymagań
- Doświadczenie w przygotowywaniu scenariuszy i przypadków testowych
- Umiejętność analitycznego myślenia oraz modelowania procesów biznesowych
- Umiejętność bezpośredniej współpracy z użytkownikami biznesowymi
- Znajomość branży ubezpieczeniowej, w szczególności procesów likwidacji szkód, świadczeń lub systemów polisowych będzie dodatkowym atutem
Mile widziane:
- Znajomość SAS (Enterprise Guide, 4GL, makra)
- Doświadczenie w projektach hurtowni danych, migracji danych lub przebudowy architektury danych
Zakres obowiązków:
- Analiza wymagań biznesowych oraz procesów biznesowych
- Opracowywanie analiz, specyfikacji funkcjonalnych i dokumentacji projektowej
- Współpraca z użytkownikami biznesowymi przy definiowaniu wymagań dla rozwiązań danych i raportowych
- Analiza dużych wolumenów danych na potrzeby projektów oraz testów
- Przygotowywanie scenariuszy, przypadków i wyników testów
- Współpraca z zespołami programistycznymi podczas projektowania i wdrażania rozwiązań
- Udział w projektach rozwoju oraz transformacji środowiska danych i raportowania
Oferujemy:
- Umowa o pracę na czas trwania projektu i atrakcyjny tryb pracy hybrydowej: 4 dni z biura w miesiącu
- Praca w centrum kompetencyjnym BI – niezależnej jednostce łączącej funkcje biznesowe, analityczne
- Współpraca z ponad 100 specjalistami IT w ponad 20 technologiach naszej Hurtowni Danych
- Motywujący system wynagrodzeń
- Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
- Opieka medyczna w PZU Zdrowie
- Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
- Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
- Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
- Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
- Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
- Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
- Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
- 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
- Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 15 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
- Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
Analityczka / Analityk Hurtowni Danych / BI (projekt)
Stanowisko jest związane z konkretnym projektem, co może oznaczać ograniczony czas zatrudnienia i potencjalnie brak możliwości rozwoju w dłuższej perspektywie.
🔴
Min. 2 lata doświadczenia w analizie biznesowej lub systemowej w obszarze danych, hurtowni danych lub BI.
Chociaż podane jest minimum 2 lata, w praktyce często oczekuje się kandydata z większym doświadczeniem, aby sprostać wymaganiom projektu.
🔴
Umowa o pracę na czas trwania projektu
Zatrudnienie jest tymczasowe i zakończy się wraz z realizacją projektu, co może nie zapewniać stabilności zatrudnienia.
🟡
atrakcyjny tryb pracy hybrydowej: 4 dni z biura w miesiącu
Chociaż brzmi to elastycznie, oznacza to znaczną większość pracy zdalnej, co może być wyzwaniem dla osób preferujących częstszy kontakt z zespołem w biurze.
🔴
Znajomość branży ubezpieczeniowej, w szczególności procesów likwidacji szkód, świadczeń lub systemów polisowych będzie dodatkowym atutem
Chociaż jest to atut, w praktyce może okazać się kluczowe dla sprawnego wdrożenia się w projekt i efektywnej pracy.