Analityk Biznesowy / Analityczka Biznesowawa

Dla Naszego klienta z sektora bankowego Analityka Biznesowego / Analityczki Biznesowej. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za analizę i rozwój procesów związanych z produktami hipotecznymi oraz współpracę z zespołami biznesowymi i IT przy realizacji zmian w systemach. Praca obejmuje zbieranie i analizę wymagań, przygotowywanie dokumentacji oraz wsparcie wdrażania rozwiązań w środowisku Agile. 
Zatrudnienie w ramach grupy kapitałowej – przez spółkę Exorigo-Upos. 
Pracę hybrydową w wymiarze 2 dni w tygodniu w biurze w Warszawie. 
 
Opis stanowiska 
• Analiza potrzeb biznesowych oraz identyfikacja wymagań dla rozwiązań w obszarze hipotecznym.  
• Współpraca z interesariuszami biznesowymi i zespołami IT podczas realizacji projektów.  
• Modelowanie i dokumentowanie procesów biznesowych.  
• Przygotowywanie makiet oraz wizualizacji projektowanych rozwiązań.  
• Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji projektowej.  
• Udział w realizacji projektów prowadzonych w metodyce Scrum.  
• Praca z narzędziami wspierającymi zarządzanie projektami i dokumentacją (Jira, Confluence).  
Wymagania 
• Minimum 3 lata doświadczenia jako Analityk Biznesowy
• Doświadczenie w branży finansowej.
• Umiejętność prowadzenia analizy biznesowej i przekładania potrzeb biznesowych na wymagania funkcjonalne.  
• Doświadczenie w pracy przy złożonych projektach.  
• Umiejętność przygotowywania makiet oraz wizualizacji projektowanych rozwiązań.  
• Doświadczenie w pracy w metodyce Scrum.  
• Praktyczna znajomość narzędzi Jira oraz Confluence.  
 
 
 
Oferujemy: 
Pracę w renomowanej organizacji (ITwiz BEST100), działającej w oparciu o międzynarodowe standardy jakości i bezpieczeństwa (ISO 9001, ISO 27001) 
·       Niekorporacyjną atmosferę i płaską strukturę organizacyjną 
·       Możliwość ciągłego rozwoju poprzez: 
·       pracę z wykorzystaniem różnorodnych technologii w projektach dla renomowanych klientów 
·       współpracę z doświadczonym zespołem ekspertów, którzy chętnie dzielą się wiedzą 
·       dofinansowanie do szkoleń i certyfikatów 
·       Program Poleceń Pracowniczych 
·       Kulturę organizacyjną opartą na wartościach: 
·       działamy z dobrą intencją 
·       dzielimy się wiedzą 
·       bierzemy odpowiedzialność 
·       stale się doskonalimy 
·       ludzie są dla nas najważniejsi 
·       działamy, znając cel i sens naszej pracy 
·       komunikujemy się szczerze i profesjonalnie 
·       Udział w inicjatywach dobroczynnych, w tym współpracę z Fundacja im. Joanny Radziwiłł "Opiekuńcze Skrzydła" oraz udział w świątecznej akcji „Gwiazdorzymy” 
·       Różnorodne i inkluzywne środowisko pracy – w naszej firmie współpracują przedstawiciele czterech pokoleń 
·       Równe szanse rozwoju – 50% stanowisk menedżerskich i liderskich zajmują kobiety 
·         Opieka medyczna LUX-MED, dofinansowanie 50% do karty Multisport, dofinansowanie do nauki języków oraz dostęp do platformy wellbeingowej