Senior Data Analyst (k/m)
⚲ Warszawa
Do uzgodnienia
Wymagania
- Python
- SQL
- LLM
Opis stanowiska
Jaki będzie Twój zakres zadań:
• analizowanie zachowań klientów w ujęciu cross‑szyld i cross‑channel oraz pełnego cyklu życia klienta, w tym pozyskania, retencji, churn i reaktywacji, a także tworzenie segmentacji i person opartych na danych wspierających procesy decyzyjne.
• mierzenie wskaźników konwersji oraz identyfikacja czynników wpływających na ich poziom.
• budowanie, walidowane i wdrażanie modelu propensity (churn, LTV, kolejny zakup),
• segmentacja klientów, opartych na danych oraz prognozy wspierające planowanie biznesowe.
Jakie są nasze oczekiwania:
• minimum 4 lata doświadczenia w analityce (mile widziane: e-commerce, retailu lub fintech).
• biegłość w SQL i Python
• znajomosć z LLM jako narzędzia analitycznego
• przekładanie analizy na rekomendacje, którym ufają zarówno zespoły operacyjne, jak i zarząd.
• prowadzenie storytelling z danymi - krótko, konkretnie, prowadzący do decyzji.
• prowadzenie projektów analityczne end-to-end - od pytania, przez analizę, do wdrożenia rekomendacji.
• dzielenie się wiedzą, mentorowanie młodszych członków zespołu, kształtujesz standardy pracy (metodologie, dokumentacja, code review).
Co z nami zyskasz :
• pracę w silnej i dynamicznie rosnącej firmie o polskich korzeniach oraz międzynarodowym zasięgu,
• możliwość kreowania znanych i lubianych brandów należących do naszego portfolio: CCC, eobuwie, HalfPrice, Boardriders,
• nowoczesne środowisko pracy wpisane w nasz model biznesowy – działamy w branży przyszłości o omnichannelowym podejściu,
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub możliwość współpracy B2B,
• model pracy dopasowany do potrzeb Twoich i naszego biznesu - praktykujemy różne modele - od zdalnej przez hybrydową, po stacjonarną - wszystko zależy od specyfiki stanowiska,
• zniżki na atrakcyjne zakupy w naszych brandach: CCC, eobuwie, HalfPrice,
• dostęp do prywatnej opieki medycznej z możliwością rozszerzenia pakietu dla Twoich najbliższych,
• możliwość posiadania karty Multisport w wariancie dopasowanym do Twoich potrzeb oraz dostęp do platformy BeActive,
• możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,
• program poleceń pracowniczych – możesz otrzymać bonus finansowy za polecenie kogoś, kto dołączy do naszego zespołu,
• rozwój i szkolenia – sprawne wdrożenie, dostęp do bezpłatnej platformy e-learningowej oraz możliwość czerpania wiedzy i doświadczeń ze współpracy z ekspertami w obszarze fashion, technologii i innych,
• możliwość kreowania własnej ścieżki kariery w strukturach Grupy CCC na wiele sposobów i w kierunku zgodnym z Twoim potencjałem,
• swobodny dress code - pracujemy w modzie, a Ty pracuj w swoim stylu, więc noś to, w czym czujesz się dobrze i zostań ambasadorem naszych marek,
• zespół nastawiony na działanie, stawiający na współpracę i różnorodność! Jesteśmy firmą otwartą na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami.
• analizowanie zachowań klientów w ujęciu cross‑szyld i cross‑channel oraz pełnego cyklu życia klienta, w tym pozyskania, retencji, churn i reaktywacji, a także tworzenie segmentacji i person opartych na danych wspierających procesy decyzyjne.
• mierzenie wskaźników konwersji oraz identyfikacja czynników wpływających na ich poziom.
• budowanie, walidowane i wdrażanie modelu propensity (churn, LTV, kolejny zakup),
• segmentacja klientów, opartych na danych oraz prognozy wspierające planowanie biznesowe.
Jakie są nasze oczekiwania:
• minimum 4 lata doświadczenia w analityce (mile widziane: e-commerce, retailu lub fintech).
• biegłość w SQL i Python
• znajomosć z LLM jako narzędzia analitycznego
• przekładanie analizy na rekomendacje, którym ufają zarówno zespoły operacyjne, jak i zarząd.
• prowadzenie storytelling z danymi - krótko, konkretnie, prowadzący do decyzji.
• prowadzenie projektów analityczne end-to-end - od pytania, przez analizę, do wdrożenia rekomendacji.
• dzielenie się wiedzą, mentorowanie młodszych członków zespołu, kształtujesz standardy pracy (metodologie, dokumentacja, code review).
Co z nami zyskasz :
• pracę w silnej i dynamicznie rosnącej firmie o polskich korzeniach oraz międzynarodowym zasięgu,
• możliwość kreowania znanych i lubianych brandów należących do naszego portfolio: CCC, eobuwie, HalfPrice, Boardriders,
• nowoczesne środowisko pracy wpisane w nasz model biznesowy – działamy w branży przyszłości o omnichannelowym podejściu,
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub możliwość współpracy B2B,
• model pracy dopasowany do potrzeb Twoich i naszego biznesu - praktykujemy różne modele - od zdalnej przez hybrydową, po stacjonarną - wszystko zależy od specyfiki stanowiska,
• zniżki na atrakcyjne zakupy w naszych brandach: CCC, eobuwie, HalfPrice,
• dostęp do prywatnej opieki medycznej z możliwością rozszerzenia pakietu dla Twoich najbliższych,
• możliwość posiadania karty Multisport w wariancie dopasowanym do Twoich potrzeb oraz dostęp do platformy BeActive,
• możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,
• program poleceń pracowniczych – możesz otrzymać bonus finansowy za polecenie kogoś, kto dołączy do naszego zespołu,
• rozwój i szkolenia – sprawne wdrożenie, dostęp do bezpłatnej platformy e-learningowej oraz możliwość czerpania wiedzy i doświadczeń ze współpracy z ekspertami w obszarze fashion, technologii i innych,
• możliwość kreowania własnej ścieżki kariery w strukturach Grupy CCC na wiele sposobów i w kierunku zgodnym z Twoim potencjałem,
• swobodny dress code - pracujemy w modzie, a Ty pracuj w swoim stylu, więc noś to, w czym czujesz się dobrze i zostań ambasadorem naszych marek,
• zespół nastawiony na działanie, stawiający na współpracę i różnorodność! Jesteśmy firmą otwartą na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🟡
przekładanie analizy na rekomendacje, którym ufają zarówno zespoły operacyjne, jak i zarząd
Oczekuje się, że analityk będzie potrafił nie tylko wyciągać wnioski, ale także skutecznie je komunikować i wpływać na decyzje biznesowe na różnych szczeblach organizacji.
🟡
prowadzenie projektów analityczne end-to-end - od pytania, przez analizę, do wdrożenia rekomendacji
Oznacza to pełną odpowiedzialność za projekt, od jego inicjacji po finalne wdrożenie, co może być czasochłonne i wymagać szerokiego zakresu umiejętności.
🔴
kształtujesz standardy pracy (metodologie, dokumentacja, code review)
Może oznaczać, że firma nie ma jeszcze ugruntowanych procesów i oczekuje od kandydata aktywnego ich tworzenia i wdrażania.
🔴
znajomość z LLM jako narzędzia analitycznego
Choć brzmi nowocześnie, może oznaczać, że firma dopiero zaczyna eksplorować możliwości LLM i oczekiwania mogą być nie do końca sprecyzowane.
🟡
działamy w branży przyszłości o omnichan
Jest to ogólne stwierdzenie, które nie precyzuje konkretnych technologii ani wyzwań, ale sugeruje pracę w sektorze e-commerce/retail.