Engineering Manager (Java / Angular / AI)
PEOPLEVIBE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
⚲ Warszawa, Wrocław
180–200 zł netto (+ VAT) / godz.
Wymagania
- Java
- Angular
Opis stanowiska
Nasze wymagania:
Doświadczenie na stanowisku Engineering Managera, Tech Leada, Solution Architekta lub w podobnej roli liderskiej.
Wcześniejsze doświadczenie jako programista, analityk lub architekt rozwiązań.
Umiejętność skutecznego zarządzania zespołem ekspertów i rozwijania kompetencji pracowników.
Dobra znajomość metodyk Agile oraz doświadczenie w zarządzaniu procesem delivery.
Znajomość procesu wytwarzania i wdrażania oprogramowania.
Wiedza techniczna z zakresu: Java i Spring, Angular, architektury aplikacji, komunikacji asynchronicznej, baz danych.
Umiejętność prowadzenia merytorycznych dyskusji technicznych i współpracy z zespołami deweloperskimi.
Praktyczne wykorzystanie narzędzi AI wspierających proces tworzenia oprogramowania (np. GitHub Copilot, Claude lub podobnych).
O projekcie:
Do naszego zespołu poszukujemy doświadczonego Engineering Managera, który połączy kompetencje liderskie z technicznym zrozumieniem procesu wytwarzania oprogramowania. Jeśli masz doświadczenie w zarządzaniu zespołami IT, dbasz o wysoką jakość dostarczanych rozwiązań i potrafisz skutecznie współpracować z interesariuszami biznesowymi oraz technicznymi – ta rola może być dla Ciebie.
Zakres obowiązków:
Zarządzanie i rozwój zespołów odpowiedzialnych za dostarczanie produktów IT.
Wspieranie Product Ownerów w zarządzaniu backlogiem, planowaniu prac oraz realizacji roadmapy produktowej.
Organizowanie i koordynowanie planów oraz harmonogramów zespołów i projektów.
Monitorowanie procesu delivery zgodnie z priorytetami, harmonogramem oraz ustalonymi KPI.
Identyfikowanie i zarządzanie ryzykami na etapie realizacji produktów IT.
Ścisła współpraca z Product Ownerami, Solution Architectami oraz Release Managementem.
Wspieranie wdrażania standardów wytwórczych i dobrych praktyk inżynierskich w codziennej pracy zespołów.
Promowanie zasad i wartości Agile oraz budowanie kultury ciągłego doskonalenia.
Rozwijanie kompetencji członków zespołu poprzez mentoring, coaching oraz wzmacnianie autonomii i odpowiedzialności.
Oferujemy:
Udział w rozwoju strategicznych produktów IT.
Realny wpływ na sposób organizacji pracy zespołów i proces delivery.
Współpracę z doświadczonymi ekspertami technicznymi i biznesowymi.
Możliwość wykorzystywania nowoczesnych narzędzi AI w codziennej pracy.
Model pracy hybrydowej – 3 dni w biurze w Warszawie, 2 dni zdalnie.
Stawkę: 180–200 zł/h (B2B).
Długofalową współpracę w stabilnym projekcie.
Doświadczenie na stanowisku Engineering Managera, Tech Leada, Solution Architekta lub w podobnej roli liderskiej.
Wcześniejsze doświadczenie jako programista, analityk lub architekt rozwiązań.
Umiejętność skutecznego zarządzania zespołem ekspertów i rozwijania kompetencji pracowników.
Dobra znajomość metodyk Agile oraz doświadczenie w zarządzaniu procesem delivery.
Znajomość procesu wytwarzania i wdrażania oprogramowania.
Wiedza techniczna z zakresu: Java i Spring, Angular, architektury aplikacji, komunikacji asynchronicznej, baz danych.
Umiejętność prowadzenia merytorycznych dyskusji technicznych i współpracy z zespołami deweloperskimi.
Praktyczne wykorzystanie narzędzi AI wspierających proces tworzenia oprogramowania (np. GitHub Copilot, Claude lub podobnych).
O projekcie:
Do naszego zespołu poszukujemy doświadczonego Engineering Managera, który połączy kompetencje liderskie z technicznym zrozumieniem procesu wytwarzania oprogramowania. Jeśli masz doświadczenie w zarządzaniu zespołami IT, dbasz o wysoką jakość dostarczanych rozwiązań i potrafisz skutecznie współpracować z interesariuszami biznesowymi oraz technicznymi – ta rola może być dla Ciebie.
Zakres obowiązków:
Zarządzanie i rozwój zespołów odpowiedzialnych za dostarczanie produktów IT.
Wspieranie Product Ownerów w zarządzaniu backlogiem, planowaniu prac oraz realizacji roadmapy produktowej.
Organizowanie i koordynowanie planów oraz harmonogramów zespołów i projektów.
Monitorowanie procesu delivery zgodnie z priorytetami, harmonogramem oraz ustalonymi KPI.
Identyfikowanie i zarządzanie ryzykami na etapie realizacji produktów IT.
Ścisła współpraca z Product Ownerami, Solution Architectami oraz Release Managementem.
Wspieranie wdrażania standardów wytwórczych i dobrych praktyk inżynierskich w codziennej pracy zespołów.
Promowanie zasad i wartości Agile oraz budowanie kultury ciągłego doskonalenia.
Rozwijanie kompetencji członków zespołu poprzez mentoring, coaching oraz wzmacnianie autonomii i odpowiedzialności.
Oferujemy:
Udział w rozwoju strategicznych produktów IT.
Realny wpływ na sposób organizacji pracy zespołów i proces delivery.
Współpracę z doświadczonymi ekspertami technicznymi i biznesowymi.
Możliwość wykorzystywania nowoczesnych narzędzi AI w codziennej pracy.
Model pracy hybrydowej – 3 dni w biurze w Warszawie, 2 dni zdalnie.
Stawkę: 180–200 zł/h (B2B).
Długofalową współpracę w stabilnym projekcie.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
Doświadczenie na stanowisku Engineering Managera, Tech Leada, Solution Architekta lub w podobnej roli liderskiej.
Szukają kogoś, kto już był liderem, ale niekoniecznie na stanowisku Engineering Managera, co może oznaczać szerszy zakres oczekiwań co do doświadczenia.
🔴
Umiejętność skutecznego zarządzania zespołem ekspertów i rozwijania kompetencji pracowników.
Oczekują, że będziesz nie tylko zarządzać, ale także aktywnie szkolić i rozwijać członków zespołu, co może wymagać dodatkowego czasu i wysiłku.
🔴
Wiedza techniczna z zakresu: Java i Spring, Angular, architektury aplikacji, komunikacji asynchronicznej, baz danych.
Chociaż wymieniono technologie, zakres i głębokość wymaganej wiedzy technicznej nie jest sprecyzowany, co może oznaczać potrzebę bycia 'złotą rączką'.
🟡
Praktyczne wykorzystanie narzędzi AI wspierających proces tworzenia oprogramowania (np. GitHub Copilot, Claude lub podobnych).
Może to oznaczać, że oczekują aktywnego wykorzystania narzędzi AI w codziennej pracy, a nie tylko teoretycznej wiedzy.
🔴
Wspieranie Product Ownerów w zarządzaniu backlogiem, planowaniu prac oraz realizacji roadmapy produktowej.
Oprócz zarządzania zespołem, będziesz mocno zaangażowany w procesy produktowe, co może oznaczać większą odpowiedzialność za strategię.