Kierownik / Kierowniczka projektów IT

Nasze wymagania:
Minimum 5 lat doświadczenia w prowadzeniu projektów IT lub wdrożeń systemów.
Praktyczna znajomość metodyk zarządzania projektami (PMI, PRINCE2, Agile lub Scrum).
Doświadczenie w zarządzaniu harmonogramem, budżetem, zakresem, ryzykiem oraz zależnościami projektowymi.
Umiejętność współpracy z klientami biznesowymi oraz zespołami technicznymi.
Doświadczenie w prowadzeniu spotkań projektowych oraz raportowaniu statusu projektu.
Bardzo dobre umiejętności organizacyjne, komunikacyjne i negocjacyjne.
Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację w środowisku międzynarodowym.

Mile widziane:
Certyfikat PMI, PRINCE2 lub Agile/Scrum.
Doświadczenie w projektach realizowanych dla sektora finansowego lub bankowego.
Znajomość narzędzi wspierających zarządzanie projektami.

O projekcie:
Dla naszego klienta z sektora bankowego poszukujemy Project Managera / Project Managerki, który/która będzie odpowiedzialny/-a za kompleksowe prowadzenie projektów IT – od planowania, przez koordynację prac zespołów, aż po skuteczne dostarczenie rozwiązania. Szukamy osoby, która potrafi efektywnie zarządzać projektami, budować relacje z interesariuszami oraz dbać o wysoką jakość realizowanych działań.
Zatrudnienie ramach grupy kapitałowej – przez spółkę Exorigo-Upos.
Praca hybrydowa w wymiarze 2 dni w tygodniu z biura w Warszawie (siedziba klienta)

Zakres obowiązków:
Kompleksowe zarządzanie projektami IT na każdym etapie ich realizacji.
Planowanie i kontrolowanie harmonogramu, budżetu, zakresu oraz jakości prowadzonych projektów.
Koordynacja pracy zespołów projektowych (deweloperzy, analitycy, testerzy oraz przedstawiciele biznesu).
Monitorowanie postępu prac, identyfikowanie ryzyk i podejmowanie działań minimalizujących ich wpływ na projekt.
Organizowanie i prowadzenie spotkań projektowych oraz przygotowywanie raportów statusowych dla interesariuszy.
Zapewnienie sprawnej komunikacji pomiędzy wszystkimi uczestnikami projektu.
Wspieranie zespołu w doskonaleniu procesów oraz promowanie dobrych praktyk w zarządzaniu projektami.

Oferujemy:
Pracę w renomowanej organizacji (ITwiz BEST100), działającej w oparciu o międzynarodowe standardy jakości i bezpieczeństwa (ISO 9001, ISO 27001)
Niekorporacyjną atmosferę i płaską strukturę organizacyjną
Możliwość ciągłego rozwoju poprzez:
pracę z wykorzystaniem różnorodnych technologii w projektach dla renomowanych klientów
współpracę z doświadczonym zespołem ekspertów, którzy chętnie dzielą się wiedzą
dofinansowanie do szkoleń i certyfikatów
Program Poleceń Pracowniczych
Kulturę organizacyjną opartą na wartościach:
działamy z dobrą intencją
dzielimy się wiedzą
bierzemy odpowiedzialność
stale się doskonalimy
ludzie są dla nas najważniejsi
działamy, znając cel i sens naszej pracy
komunikujemy się szczerze i profesjonalnie
Udział w inicjatywach dobroczynnych, w tym współpracę z Fundacja im. Joanny Radziwiłł "Opiekuńcze Skrzydła" oraz udział w świątecznej akcji „Gwiazdorzymy”
Różnorodne i inkluzywne środowisko pracy – w naszej firmie współpracują przedstawiciele czterech pokoleń
Równe szanse rozwoju – 50% stanowisk menedżerskich i liderskich zajmują kobiety