Pracuj.pl Hybrydowo Expert

Manager / Managerka ds. Rozwoju i Utrzymania Usług IT/Produktów

PKO Towarzystwo Funduszy Inwestycyjnych SA

⚲ Warszawa, Śródmieście

Do uzgodnienia

Wymagania

  • Jira
  • Confluence

Opis stanowiska

Nasze wymagania:
Minimum 3–5 lat doświadczenia w zarządzaniu produktami, projektami biznesowymi lub rozwojem usług, preferencyjnie w sektorze finansowym (mile widziane doświadczenie w TFI, bankowości, asset management lub firmach doradczych).
Doświadczenie w zarządzaniu cyklem życia produktu (Product Lifecycle Management) od identyfikacji potrzeb biznesowych, przez projektowanie i wdrożenie, po rozwój, utrzymanie i optymalizację produktów.
Znajomość rynku funduszy inwestycyjnych, produktów inwestycyjnych oraz otoczenia regulacyjnego sektora finansowego.
Praktyczna znajomość metodyk zarządzania projektami (Agile, Scrum, Kanban, Waterfall lub hybrydowych) oraz doświadczenie w prowadzeniu projektów o charakterze biznesowym.
Umiejętność definiowania wymagań biznesowych, tworzenia dokumentacji projektowej oraz współpracy z zespołami biznesowymi i technologicznymi.
Doświadczenie w koordynowaniu pracy wielu interesariuszy oraz prowadzeniu projektów realizowanych przez zespoły.
Umiejętności analityczne, organizacyjne i komunikacyjne, umożliwiające skuteczne identyfikowanie potrzeb biznesowych oraz proponowanie optymalnych rozwiązań.
Umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji, ustalania priorytetów oraz efektywnej organizacji pracy w środowisku o zmieniających się wymaganiach.
Proaktywność, odpowiedzialność oraz nastawienie na osiąganie celów biznesowych i wysoką jakość realizowanych projektów.
Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2, umożliwiająca swobodną komunikację biznesową.

Mile widziane:
Doświadczenie we współpracy z zespołami IT przy wdrażaniu systemów i rozwiązań cyfrowych oraz znajomość narzędzi wspierających zarządzanie projektami i produktami, takich jak Jira, Confluence, MS Project czy Power BI.
Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami lub produktami (np. PRINCE2, PMP, AgilePM).

Zakres obowiązków:
Zarządzanie projektami strategicznymi i operacyjnymi związanymi z rozwojem oraz utrzymaniem usług i produktów, obejmujące planowanie, koordynację oraz nadzór nad realizacją inicjatyw.
Prowadzenie projektów dotyczących wdrażania nowych produktów inwestycyjnych oraz rozwoju i optymalizacji istniejącej oferty.
Pełnienie roli właściciela produktu (Product Owner) poprzez zarządzanie pełnym cyklem życia produktów, od identyfikacji potrzeb biznesowych, przez projektowanie i wdrożenie, po monitorowanie efektywności oraz dalszy rozwój.
Identyfikacja, analiza i priorytetyzacja potrzeb biznesowych, oczekiwań klientów oraz trendów rynkowych w celu tworzenia i doskonalenia oferty produktowej.
Opracowywanie wymagań biznesowych, dokumentacji projektowej i produktowej oraz specyfikacji funkcjonalnych.
Współpraca z zespołami sprzedaży, operacji, IT, ryzyka, compliance, prawnego i marketingu w celu skutecznego wdrażania oraz utrzymania produktów.
Koordynacja prac zespołów projektowych oraz monitorowanie realizacji harmonogramów, budżetu, zakresu i jakości prowadzonych projektów.
Zarządzanie ryzykiem projektowym, zależnościami oraz komunikacją z interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
Współpraca z partnerami zewnętrznymi, w tym dostawcami usług IT, agentami transferowymi oraz firmami doradczymi, w zakresie rozwoju i utrzymania produktów.
Analiza wyników biznesowych oraz efektywności produktów, przygotowywanie rekomendacji dotyczących ich rozwoju i optymalizacji.
Inicjowanie oraz wdrażanie usprawnień procesów produktowych i projektowych, zgodnie z najlepszymi praktykami zarządzania projektami i produktami.
Zapewnienie zgodności produktów i procesów z obowiązującymi regulacjami oraz standardami wewnętrznymi organizacji.

Oferujemy:
Pracę w jednej z największych grup kapitałowych w Polsce w ciekawym i rozwijającym się obszarze.
Możliwość rozwoju zawodowego i poszerzania wiedzy.
Uczestnictwo w ciekawych projektach.
Dobrą atmosferę pracy.
Pełną wyzwań pracę w dynamicznym zespole.
Umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin.
Pakiet dodatkowych świadczeń: MyBenefit- kafeteria benefitów, MultiLifle- platforma wellbeingowa, Pracowniczy Program Emerytalny, ubezpieczenie na życie, opieka medyczna.

🔍 Dekoder Ogłoszenia

🔴
Minimum 3–5 lat doświadczenia w zarządzaniu produktami, projektami biznesowymi lub rozwojem usług, preferencyjnie w sektorze finansowym
Chcą kogoś, kto już przeszedł przez przynajmniej jeden pełny cykl życia produktu lub projektu, a doświadczenie w finansach jest kluczowe, co może oznaczać specyficzne, często złożone procesy i regulacje.
🔴
Praktyczna znajomość metodyk zarządzania projektami (Agile, Scrum, Kanban, Waterfall lub hybrydowych) oraz doświadczenie w prowadzeniu projektów o charakterze biznesowym.
Oczekują, że kandydat będzie w stanie elastycznie stosować różne metodyki, co może oznaczać, że firma nie ma jasno zdefiniowanych i konsekwentnie stosowanych procesów.
🔴
Umiejętność definiowania wymagań biznesowych, tworzenia dokumentacji projektowej oraz współpracy z zespołami biznesowymi i technologicznymi.
Może to oznaczać, że role biznesowe i techniczne nie są wystarczająco jasno rozgraniczone, a od managera oczekuje się zasypywania tej luki.
🔴
Umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji, ustalania priorytetów oraz efektywnej organizacji pracy w środowisku o zmieniających się wymaganiach.
Sugeruje to, że procesy decyzyjne mogą być powolne lub niejasne, a kandydat musi być gotów na częste zmiany kierunku i samodzielne rozwiązywanie problemów.
🔴
Proaktywność, odpowiedzialność oraz nastawienie na osiąganie celów biznesowych i wysoką jakość realizowanych projektów.
To standardowe wymagania, ale w połączeniu z innymi punktami może oznaczać, że oczekuje się od kandydata nadmiernego zaangażowania i przejmowania odpowiedzialności za obszary, które niekoniecznie należą do jego bezpośrednich obowiązków.