Referent:in Unternehmenskommunikation (m/w/d)

emagine GmbH ist eine europäische Technologie- und Managementberatung, die Unternehmen mit hochqualifizierter Expertise unterstützt. In Großinfrastrukturprojekten, u.a. in der Energie- und Netzindustrie sowie in der Bahnindustrie unterstützen wir seit 20 Jahren internationale Firmen bei der Implementierung innovativer und nachhaltiger Lösungen.
Für unseren Projektpartner, ein Unternehmen im Energie- und Infrastrukturbereich, suchen wir eine:n Referent:in Unternehmenskommunikation

Der Bereich Unternehmenskommunikation verantwortet die Strategie, Konzeption und Umsetzung interner und externer Kommunikationsmaßnahmen. Dabei stehen eine konsistente Markenkommunikation nach innen und außen sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur im Fokus.

Ihre Aufgaben
• Sie konzipieren, planen und setzen interne und externe Kommunikationsformate der Geschäftsführung um – darunter Townhalls, Dialogformate, Führungskräfteveranstaltungen sowie Social-Media- und ausgewählte externe Auftritte
• Sie erstellen Reden, Impulse, Blogbeiträge und weitere Formate für die Geschäftsführung
• Sie entwickeln bestehende C-Level-Kommunikationsformate kontinuierlich weiter – mit Blick auf Relevanz, Verständlichkeit, Konsistenz und Wirkung
• Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit der Geschäftsführung, der Bereichsleitung Unternehmenskommunikation sowie den Teams der internen und externen Kommunikation zusammen
• Sie koordinieren proaktiv die Abstimmung mit relevanten Stakeholdern, Fachbereichen und Schnittstellen
• Sie übernehmen das Monitoring, die Analyse und die kontinuierliche Optimierung der internen und externen C-Level-Kommunikation inklusive Reporting
Ihr Profil
• Abgeschlossenes Masterstudium in Kommunikationswissenschaft, Journalistik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der C-Level-, Vorstands- oder Führungskräftekommunikation
• Ausgeprägte redaktionelle Expertise sowie nachweisbare Erfahrung im Verfassen von Reden und Management-Content
• Fähigkeit, komplexe Inhalte präzise, verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten
• Starkes Gespür für organisationale Zusammenhänge, Stakeholder und kommunikative Wirkung
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Umsetzungs- und Organisationsstärke
• Souveränes Auftreten, höchste Diskretion sowie ausgeprägte Beratungskompetenz im Umgang mit Top-Management
Nice to Have
• Erfahrung mit Kommunikationsstrategien in Krisensituationen
• Kenntnisse in digitaler Kommunikation und Social Media Management