Strategisk rådgiver - Tiltak for videreutvikling av styringsverktøy

Helselogistikk sammen med Dips Arena og Metavision m.m. gir muligheter til høsting av strukturerte data for å bygge verktøy for styring med sanntidsdata på helt nye måter. Det er viktig å understøtte helseforetakenes mulighetsrom for gevinster ved bruk av helselogistikk og med riktige verktøy til de ulike nivåene i helseforetakene.
Dette fordrer både strategisk utvikling gitt utfordringsbildet til helseforetakene i årene fremover samtidig som det trengs forståelse og innsikt i løsningen og man har inngående innsikt i hvordan de enkelte arbeidsprosesser påvirker det totale gevinstbildet.
Videre er det viktig å ha en datadrevet utvikling slik at forbedringer setter søkelys på de tiltak som har en vesentlig påvirkning på bruk og gevinstrealisering.
Prosjektet SP - RHF - Helselogistikk - Tiltak for videreutvikling av styringsverktøy har behov for å leie inn en Strategisk rådgiver til utvikling av styringsverktøy. Organisatorisk ligger dette under klinisk logistikk- Kliniske IKT-tjenester i Sykehuspartner HF.

Konsulentens oppgaver
Strategisk rådgivning ved utvikling av styringsverktøy. Innhenting av erfaringsgrunnlag internasjonalt, nasjonalt og fra regionen som benyttes aktivt som input i utviklingsarbeidet. Aktiv deltagelse i utvikling av styringsverktøy og rådgivning innen hvordan dette skal benyttes ut mot helseforetak. Dette inkluderer også rådgivning i hvordan datadrevne styringsverktøy bør benyttes for å skape faktisk endring i helseforetakene.
Hovedleveransene vil være:

1. Strategiske rammer og prioriteringer: Utarbeide helhetlig rammeverk for prioritering av
videreutvikling innen helselogistikk og etablerte beslutningsgrunnlag til porteføljestyret og regional
ledelse.

2. Gevinstvurderinger og gevinstrealisering: Revidere beregningsmodeller og gevinstgrunnlag,
dokumentere gevinster og legge frem saker for porteføljestyret og RHF-styret samt utvikle
rammeverk for løpende gevinstoppfølging i helseforetakene.

3. Styringsverktøy og datagrunnlag: Koordinere etablering av dashboard i regional datavareløsning
med nøkkeltall for logistikk i sanntid, tilgjengeliggjøre datagrunnlag for styring av gevinster på
organisasjonsnivå 1-4 og sikre styringsinformasjon for historikk, sanntid og forløpsforbedring.

4. Implementering og nyttiggjøring: Bistå helseforetak i å ta i bruk styringsverktøy og
arbeidsmetodikk, legge til rette for gevinstnettverk, kompetanseoverføring og erfaringsdeling.

Erfaring og kompetanse
Må- ha krav til valgt konsulent:
• Minimum 10 års dokumentert erfaring med å lede større IKT utviklingsprosjekter i
spesialisthelsetjenesten
• God kjennskap til helsesektoren, kliniske prosesser med tilhørende system-støtte
• Erfaring med IKT utvikling som inkluderer fokus på realisering av gevinster helseforetakene.
• Utdanning på minimum master fra høgskole eller universitet

Ønsket erfaring og kompetanse:
• Erfaring med og god kjennskap til gevinstmetodikk i Helse Sør-Øst
• Erfaring med, og god kunnskap til helselogistikk og bruken av denne løsningen i
helseforetakene
• Erfaring fra prosjektarbeid inn mot nye sykehusbygg
• Erfaring med å lede prosjekt etter Prosjektveiviseren brukt i HSØ
• Flere års erfaring med interessenthåndtering
• Meget god skriftlig og muntlig framstillingsevne
• Sertifisert innen Prosci
• Sertifisert innen MSP
• Sertifisert innen TOGAF
• Sertifisert innenfor LEAN – SAFE agil utvikling

Personlige egenskaper:
• Gode samarbeidsevner
• Evne til å etablere strategiske mål med plan for realisering
• God til å få oversikt over komplekse områder og omsette dette til gjennomførbare planer
• God til kommunikasjon på norsk og engelsk
• Tilpasningsdyktig, endrings- og løsningsorientert samt strukturert
• Selvtillit og selvinnsikt

NB! Rollen er i dag dekket av en ekstern konsulent

Kunden har ensidig rett til å utvide stillingsprosenten oppad til 100 % på eksisterende vilkår ut avtaleperioden, og ut tidsopsjonen dersom denne utløses.

Kunden har en ensidig rett til å forlenge oppdraget på eksisterende vilkår frem til 31.12.2026.

Spesialist: Min. 8 års erfaring
Oppdragsgiver ønsker 1 konsulent i 85 % stilling.

Varighet: Fra 02.01.2026 til 31.08.2026