QA lead
⚲ Gdańsk
Do uzgodnienia
Wymagania
- QA Leadership
- Cypress
- Postman
- API Testing
- TestRail
- Selenium
- Manual Testing
- CI/CD
- Playwright
- Git
Opis stanowiska
Pirxey
Kim jesteśmy i co robimy?
Jesteśmy grupą ponad 100 doświadczonych programistów z 5-10-letnim stażem w tworzeniu oprogramowania 🚀🧑💻. Kierujemy się zdrowym rozsądkiem, robimy rzeczy z sensem i twardo stąpamy po ziemi. Budujemy dobrze dobrane zespoły, które oferują sobie ciągle wsparcie, a dzięki wysokiej jakości naszej pracy z łatwością pozyskujemy nowych klientów.
Pracujemy zdalnie. Przede wszystkim z szybko rozwijającymi się, ambitnymi markami z zagranicy - USA, Izrael i inne kraje. Dołączając do zespołu, zyskasz możliwość pracy nad wieloma projektami z różnych branż i domen.Nie jesteśmy tylko Software House’em – pełnimy także rolę partnera i doradcy w procesie budowy produktu. Dzięki naszemu biznesowemu know-how wiemy, jak tworzyć rozwiązania, które odnoszą sukces, i dzielimy się tą wiedzą z klientami. Pracujemy w krótkich, dynamicznych iteracjach, aby na bieżąco weryfikować założenia biznesowe. Na każdym etapie projektu komunikujemy się proaktywnie, dbając o pełną przejrzystość współpracy. Wyróżnia nas make sense policy: kierujemy się zdrowym rozsądkiem robiąc rzeczy, które przynoszą realną wartość dla klienta, użytkowników lub naszego rozwoju.
Na stanowisko QA Leada poszukujemy pełnej pasji osoby, która zwraca uwagę na detale, dba o jakość kodu i uwielbia tworzyć skalowalne, dobrze zaprojektowane aplikacje.
Warunkiem koniecznym jest ukończenie studiów na Politechnice, przynajmniej w stopniu Inżyniera.
Twoja misja
Twój główny cel to: Przekształcenie grupy testerów w samodzielny Dział QA oraz wzięcie pełnej odpowiedzialności za jakość oprogramowania, które dostarczamy klientom.
Za co będziesz odpowiadać?
• Budowa i zarządzanie zespołem: Zintegrowanie i zorganizowanie obecnych specjalistów QA w jeden zespół, dbanie o ich rozwój, mentoring oraz rekrutacja nowych talentów.
• Odpowiedzialność za jakość (Ownership): To Ty dajesz "zielone światło" na wdrożenie. Jesteś strażnikiem jakości, który nie boi się powiedzieć "stop", jeśli produkt nie spełnia standardów.
• Tworzenie procesów: Zaprojektowanie i wdrożenie strategii testowania oraz standardów QA w całej organizacji (od wymagań po produkcję).
• Współpraca: Bliska współpraca z Head of Delivery i zespołami deweloperskimi, aby jakość była priorytetem na każdym etapie, a nie tylko na końcu.
• Raportowanie: Dostarczanie jasnych metryk jakości do zarządu/interesariuszy.
• Komunikacja z klientem: Pełnisz rolę "twarzy jakości" w projektach. Odpowiadasz za bezpośredni kontakt z klientem w kwestiach QA, raportowanie postępów, wyjaśnianie ryzyk i zarządzanie oczekiwaniami odbiorców biznesowych.
Tło techniczne:
• posiadasz co najmniej 8 letnie komercyjne doświadczenie jako QA Tester.
• Praktycznie wykorzystujesz narzędzia oparte na sztucznej inteligencji do optymalizacji codziennej pracy i procesów testowych
• masz doświadczenie w manualnym testowaniu aplikacji webowych oraz mobilnych.
• swobodnie testujesz API przy użyciu narzędzi takich jak Postman lub Insomnia.
• znasz narzędzia do zarządzania procesem testowym (np. Xray, Zephyr lub TestRail).
• Rozumiesz proces CI/CD oraz znasz system kontroli wersji Git
• znasz frameworki do automatyzacji testów (np. Playwright, Cypress, Selenium, Appium)
W codziennej pracy pomoże Ci:
• Znajomość języka angielskiego.
• nieszablonowe myślenie i kreatywność
• samodzielność i dobrą organizację pracy własnej
• wysokie zdolności komunikacyjne 🫂
Co oferujemy? 🤲
• Realny wpływ: Masz wolną rękę w kształtowaniu działu QA. To Ty powiesz nam, jak to powinno działać.
• Kontrakt B2B i prace w 100% zdalną
• regularne spotkania coworkingowe w większych miastach dla chętnych
• ekologiczne podejście – zapewniamy sprzęt, ale możesz pracować na swoim 🌱
• spotkania integracyjne, by nawiązać nowe znajomości
• wewnętrzne sesje dzielenia się wiedzą – każdy ma coś wartościowego do przekazania
• docenianie Twojej pracy i zaangażowania 🤜🤛
• wsparcie seniorów i dokładne code review
• szkolenia i mastermind z kompetencji miękkich
• pakiet medyczny i sportowy
Kilka tipów:
Mów nam po imieniu!
Zobacz naszą stronę Pirxey.com oraz zaobserwuj nasz profil na LinkedIn oraz przejrzyj konta founderów:
• Łukasz Graliński
• Mateusz Kapica
Pirxey jest Partnerem światowej klasy agencji product designu Widelab.
Sprawdź co mówią o nas klienci na: https://clutch.co/profile/pirxey oraz https://clutch.co/profile/widelab
Zobacz projekty, które realizujemy wraz z Widelab na: https://dribbble.com/widelab
Kim jesteśmy i co robimy?
Jesteśmy grupą ponad 100 doświadczonych programistów z 5-10-letnim stażem w tworzeniu oprogramowania 🚀🧑💻. Kierujemy się zdrowym rozsądkiem, robimy rzeczy z sensem i twardo stąpamy po ziemi. Budujemy dobrze dobrane zespoły, które oferują sobie ciągle wsparcie, a dzięki wysokiej jakości naszej pracy z łatwością pozyskujemy nowych klientów.
Pracujemy zdalnie. Przede wszystkim z szybko rozwijającymi się, ambitnymi markami z zagranicy - USA, Izrael i inne kraje. Dołączając do zespołu, zyskasz możliwość pracy nad wieloma projektami z różnych branż i domen.Nie jesteśmy tylko Software House’em – pełnimy także rolę partnera i doradcy w procesie budowy produktu. Dzięki naszemu biznesowemu know-how wiemy, jak tworzyć rozwiązania, które odnoszą sukces, i dzielimy się tą wiedzą z klientami. Pracujemy w krótkich, dynamicznych iteracjach, aby na bieżąco weryfikować założenia biznesowe. Na każdym etapie projektu komunikujemy się proaktywnie, dbając o pełną przejrzystość współpracy. Wyróżnia nas make sense policy: kierujemy się zdrowym rozsądkiem robiąc rzeczy, które przynoszą realną wartość dla klienta, użytkowników lub naszego rozwoju.
Na stanowisko QA Leada poszukujemy pełnej pasji osoby, która zwraca uwagę na detale, dba o jakość kodu i uwielbia tworzyć skalowalne, dobrze zaprojektowane aplikacje.
Warunkiem koniecznym jest ukończenie studiów na Politechnice, przynajmniej w stopniu Inżyniera.
Twoja misja
Twój główny cel to: Przekształcenie grupy testerów w samodzielny Dział QA oraz wzięcie pełnej odpowiedzialności za jakość oprogramowania, które dostarczamy klientom.
Za co będziesz odpowiadać?
• Budowa i zarządzanie zespołem: Zintegrowanie i zorganizowanie obecnych specjalistów QA w jeden zespół, dbanie o ich rozwój, mentoring oraz rekrutacja nowych talentów.
• Odpowiedzialność za jakość (Ownership): To Ty dajesz "zielone światło" na wdrożenie. Jesteś strażnikiem jakości, który nie boi się powiedzieć "stop", jeśli produkt nie spełnia standardów.
• Tworzenie procesów: Zaprojektowanie i wdrożenie strategii testowania oraz standardów QA w całej organizacji (od wymagań po produkcję).
• Współpraca: Bliska współpraca z Head of Delivery i zespołami deweloperskimi, aby jakość była priorytetem na każdym etapie, a nie tylko na końcu.
• Raportowanie: Dostarczanie jasnych metryk jakości do zarządu/interesariuszy.
• Komunikacja z klientem: Pełnisz rolę "twarzy jakości" w projektach. Odpowiadasz za bezpośredni kontakt z klientem w kwestiach QA, raportowanie postępów, wyjaśnianie ryzyk i zarządzanie oczekiwaniami odbiorców biznesowych.
Tło techniczne:
• posiadasz co najmniej 8 letnie komercyjne doświadczenie jako QA Tester.
• Praktycznie wykorzystujesz narzędzia oparte na sztucznej inteligencji do optymalizacji codziennej pracy i procesów testowych
• masz doświadczenie w manualnym testowaniu aplikacji webowych oraz mobilnych.
• swobodnie testujesz API przy użyciu narzędzi takich jak Postman lub Insomnia.
• znasz narzędzia do zarządzania procesem testowym (np. Xray, Zephyr lub TestRail).
• Rozumiesz proces CI/CD oraz znasz system kontroli wersji Git
• znasz frameworki do automatyzacji testów (np. Playwright, Cypress, Selenium, Appium)
W codziennej pracy pomoże Ci:
• Znajomość języka angielskiego.
• nieszablonowe myślenie i kreatywność
• samodzielność i dobrą organizację pracy własnej
• wysokie zdolności komunikacyjne 🫂
Co oferujemy? 🤲
• Realny wpływ: Masz wolną rękę w kształtowaniu działu QA. To Ty powiesz nam, jak to powinno działać.
• Kontrakt B2B i prace w 100% zdalną
• regularne spotkania coworkingowe w większych miastach dla chętnych
• ekologiczne podejście – zapewniamy sprzęt, ale możesz pracować na swoim 🌱
• spotkania integracyjne, by nawiązać nowe znajomości
• wewnętrzne sesje dzielenia się wiedzą – każdy ma coś wartościowego do przekazania
• docenianie Twojej pracy i zaangażowania 🤜🤛
• wsparcie seniorów i dokładne code review
• szkolenia i mastermind z kompetencji miękkich
• pakiet medyczny i sportowy
Kilka tipów:
Mów nam po imieniu!
Zobacz naszą stronę Pirxey.com oraz zaobserwuj nasz profil na LinkedIn oraz przejrzyj konta founderów:
• Łukasz Graliński
• Mateusz Kapica
Pirxey jest Partnerem światowej klasy agencji product designu Widelab.
Sprawdź co mówią o nas klienci na: https://clutch.co/profile/pirxey oraz https://clutch.co/profile/widelab
Zobacz projekty, które realizujemy wraz z Widelab na: https://dribbble.com/widelab
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
Kierujemy się zdrowym rozsądkiem, robimy rzeczy z sensem i twardo stąpamy po ziemi.
Może to oznaczać, że firma unika zbędnej biurokracji i skupia się na praktycznych rozwiązaniach, ale też może sugerować brak innowacyjności lub opór przed nowymi technologiami.
🟡
Budujemy dobrze dobrane zespoły, które oferują sobie ciągle wsparcie
Wskazuje na dobrą atmosferę i współpracę, ale może też oznaczać, że oczekuje się od pracowników dużej samodzielności i przejmowania obowiązków innych w razie potrzeby.
🟡
Pracujemy zdalnie. Przede wszystkim z szybko rozwijającymi się, ambitnymi markami z zagranicy - USA, Izrael i inne kraje.
Otwiera drzwi do międzynarodowych projektów, ale może też oznaczać pracę w różnych strefach czasowych i potencjalne bariery komunikacyjne.
🟡
Pełnej pasji osoby, która zwraca uwagę na detale, dba o jakość kodu i uwielbia tworzyć skalowalne, dobrze zaprojektowane aplikacje.
To standardowe wymagania dla QA, ale sformułowanie 'pełnej pasji' może sugerować oczekiwanie ponadstandardowego zaangażowania.
🔴
Warunkiem koniecznym jest ukończenie studiów na Politechnice, przynajmniej w stopniu Inżyniera.
Jest to bardzo specyficzne i potencjalnie dyskryminujące wymaganie, które może ograniczać dostęp do stanowiska osobom z bogatym doświadczeniem, ale bez formalnego wykształcenia politechnicznego.