Senior Manual Tester
⚲ Warszawa, Lublin
15 120 - 16 800 PLN netto (B2B)
Wymagania
- min. 2 lata doświadczenia w testach manualnych aplikacji mobilnych (funkcjonalnych, regresyjnych, layoutu/warstwy wizualnej)
- doświadczenie w realizacji projektów w zwinnym trybie wytwarzania oprogramowania w obszarze bankowości
- wiedza z obszaru bankowości, znajomość produktów i usług bankowych (konta, karty, kredyty, płatności)
- bardzo dobra znajomość JIRA i Confluence
- umiejętność tworzenia scenariuszy testowych, dokumentacji projektowej, rejestrowania wyników i raportowania błędów
- praca hybrydowa z biura w Warszawie lub Lublinie (2 razy w tygodniu)
Opis stanowiska
RITS szuka Senior Manual Testera do projektu bankowego, ale zakres obowiązków obejmuje tworzenie i utrzymywanie automatycznych scenariuszy testowych oraz rozwój frameworków — co jest sprzeczne z tytułem stanowiska. To oferta dla osoby, która faktycznie będzie pracować przy automatyzacji, mimo że rekrutacja jest ogłoszona jako manualna. Praca hybrydowa z biura w Warszawie lub Lublinie (2 dni w tygodniu). Uwaga: rozbieżność między tytułem a obowiązkami warto wyjaśnić na rozmowie — może się okazać, że realnie szukają automatyka.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
Tworzenie i utrzymywanie automatycznych scenariuszy testowych.
Pomimo tytułu 'Senior Manual Tester', głównym obowiązkiem jest automatyzacja testów, co może oznaczać brak faktycznego zapotrzebowania na testera manualnego.
🔴
Projektowanie i wykonywanie testów automatycznych aplikacji.
Podobnie jak wyżej, ten punkt podkreśla nacisk na testy automatyczne, co może być sprzeczne z oczekiwaniami wobec testera manualnego.
🟡
min. 2 lata doświadczenia w obszarze testów manualnych (testach funkcjonalnych, regresywnych, layoutu/warstwy wizualnej i graficznej) aplikacji mobilnych
Wymagane jest doświadczenie w testach manualnych, ale kontekst obowiązków sugeruje, że jest to tylko część szerszego zakresu zadań związanych z automatyzacją.
🟡
doświadczenie w realizacji projektów w zwinnym trybie wytwarzania oprogramowania w obszarze bankowości
Oznacza to pracę w metodyce Agile, co może wiązać się z częstymi zmianami wymagań i potrzebą szybkiej adaptacji.
🟢
komunikatywność na wysokim poziomie
Oczekuje się aktywnego udziału w dyskusjach, prezentowania wyników i efektywnej współpracy z innymi członkami zespołu.